Har du en "bevæge dig væk fra" tilgang?

2019-10-17

Artikel uden billeder:

Har du en "bevæge dig væk fra" tilgang?

At bevæge sig væk fra noget kan være en sund handling, især hvis det ikke er godt for dig. Men det kan have nogle konsekvenser, som du måske ikke har overvejet.

Vi skifter ofte job i Danmark og efterhånden mange gange i løbet af vores karriere. 
Der kan være forskellige årsager til et jobskifte. For eksempel på grund af opbygning af karriere.

Måske ønsker du mere ansvar, flere udfordringer, mere udvikling og det store løn hop det kan medføre.

Fordele ved at "bevæge sig mod" det du ønsker, gør at du:

  • har mere tid til at være uafklaret og finde ud af hvad du ønsker fremadrettet
  • er mere velovervejet og dine beslutninger er mere langsigtet
  • har mere tid til at være selektiv i din karriere og det job du vælger
  • er mere i balance med dig selv og kan mærke dig selv bedre
  • har en bedre udstråling og power, og du vil derfor også sælge dig selv bedre

Desværre er der også en andel som er nødsaget til at anvende en "bevæge sig væk fra" tilgang, for eksempel fra et miljø som ikke er sundt for dem.

Måske har du selv oplevet, at være et sted der ikke var godt for dig.

Faktisk er det en meget sund handling, at forlade et miljø som ikke er godt for dig og der er ingen tvivl om at det er bedre end at blive i det.

Problemet er bare at det kan have nogle konsekvenser at have en "bevæge sig væk fra" tilgang.

Intentionen om at få bedre vilkår og trivsel, bliver sandsynligvis ikke indfriet når du er presset og handler overilet, og måske også i sidste øjeblik.

De løsninger vi oftest anvender i forbindelse med "flugt" er desperate og måske ikke helt så gennemtænkte og langsigtede.

Oftest når vi ser i bakspejlet og mindes den periode, mindes vi faktisk også om alle de små signaler og advarsler om at noget var galt. Måske vidste du bare ikke hvad de signaler handlede om, hvorfor de var der og hvad de ville. De var bare irriterende og du viftede dem væk.

Du ved nu hvad de signaler handlede om. De ville dig noget godt og du har fået en god læring med dig.

Derfor behøver du ikke at gentage - du har mulighed for, at reagere og handle på dem langt tidligere.

Og ved næste jobskifte bevæger du dig mod det du ønsker ..